想领取养老保险要满足哪些条件?

您好！

参加职工养老保险的劳动者如果想要领取养老保险，必须满足两个条件，一个是到达法定退休年龄，一个是养老保险的缴费年限在15年以上。

在国家实行职工养老保险制度以前，参保人的工龄、军龄视同缴纳养老保险的年限，在国家实行职工养老保险制度后，缴一年算一年。如果参保人没有缴够缴费年限，则必须缴满才可以领取养老保险金。

不同性别的法定退休年龄不同，2017年的时候，女性的法定退休年龄为55岁，男性为60岁。2018年出台新规，从2018年开始，女性职工的退休年龄每3年延迟1岁，男性职工的休年龄每6年延迟1岁，直到2045年共同到达65岁。

要领取社会养老保险的保险金必须累计缴费社会保险15年以上，并且已达到法定退休年龄。退休职工可以领取到的退休金来自基础养老金和个人账户中的养老金。

其中基础养老金的计算公式为：（退休年的上年度全省在岗职工月平均工资十本人指数化月平均缴费工资）/2×本人缴费年限）×1%

个人账户中的养老金计算公式为：个人账户全部储存额/计发月数

总的来说，影响养老金金额的因素有三个，第一个是退休年的所在地区的平均工资，以目前的发展程度来看，呈逐年上升的情况；第二个是参保人的缴费年限，缴费年限越长，养老金越多；第三个是个人账户中的金额，缴费金额越多，养老金越多。

领取养老保险的条件主要有两个，首先要缴满15年的养老保险，再是到达法定退休年龄。另外，不同情况下退休，领取养老保险的程序不同。

如果是正常退休，则在到达法定退休年龄后由公司的社保管理人员提交参保人的档案、缴费记录给社保局，由社保局审核相关信息，再出具养老保险待遇收件回执、受理通知书，并核算待遇，最后参保人签收，收集指纹，确定发放养老金。

如果是特殊工种提前退休，则需要参保人先提出申请，公司公示一周以上，若无异议则可以按照正常退休办理领取养老保险金手续。但还需要提供参保人的公示结果资料。

如果是因病提前退休，需要由社保局审核，再由劳动鉴定委员会体检鉴定，通过即可按照正常退休办理领取养老保险金手续。