生育险能报销多少钱

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生育险是我国社会保险中的一类，它是指在职工因为生育子女导致劳动力暂时中断时，由国家和社会及时给予物质帮助的一项社会保险制度。

生育险一般可以报销主要报销这几大类,医疗费用、产前检查费、生育津贴、计划生育补贴。

生育保险可以报销多少钱这个问题，主要看参保人在生育的时候花了多少钱，各个地区对于报销的规定不同，自然报销限额也不一样。

生育津贴=上一年本单位人均缴费工资÷30×产假天数，一般情况下，女性职工的产假是98天，剖腹产再加15天，多胞胎每多一个孩子多加15天，以此为基础计算生育津贴的金额。

生育保险医疗费报销标准

1、参保女职工怀孕不满四个月自然流产或因医学需要终止妊娠的一次性补贴300元，怀孕满4个月以上的自然流产或因医学需要终止妊娠的一次性补贴1000元。

2、参保职工难产的可赔付4000元；自然分娩可赔付2000元，多胞胎生育的，每多生一个婴儿增加100元。

3、参保用人单位的男性职工如配偶无工作单位，为享受生育保险待遇，符合计划生育有关规定的，可以从生育保险基金中支付生育补偿金1500元，并支付7天的生育津贴。

4、参保职工符合国家生育政策规定，因计划生育手术、绝育等医疗费用的待遇标准为：职工实施绝育、复通手术的一次性补贴1000元；女职工实施放置（取出）官内节育器术的一次性补贴100元。

生育津贴是国家补贴给女性职工所在企业的，是女性职工产假期间的工资。

领取生育津贴需要提供以下资料：

参保人的结婚证、权威医疗机构出具的婴儿出生证明、医学诊断证明、生育服务证或者居住证、申请领取生育津贴的信息登记表（父母双方都需要提供，且由双方的单位盖章）、《参保职工生育津贴支付月报表》。

申请人需要注意的是，申请生育津贴不能在生育当月办理，需要在生育完毕的两个月后办理。