一级至六级伤残职工自愿一次性结清工伤保险待遇，是如何规定的？ 　　答：（1）以解除或者终止劳动关系前十二个月本人月平均缴费工资为基数，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，标准为：一级三十五个月，二级三十二个月、三级二十九个月，四级二十六个月，五级二十二个月，六级十九个月。 　　（2）以解除或者终止劳动关系前十二个月本人月平均缴费工资为基数，由

　　七级至十级伤残职工自愿一次性结清工伤保险待遇，是如何规定的？ 　　答：（1）以解除或者终止劳动关系前十二个月本人月平均缴费工资为基数，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，标准为：七级十五个月，八级十二个月，九级九个月，十级六个月。 　　（2）以解除或者终止劳动关系前十二个月本人月平均缴费工资为基数，由用人单位支付一次性伤残就业补助金，标准为：

　　工伤保险的适用范围是什么？ 　　答：自治区行政区域内的企业、事业单位、社会团体、民办非企业单位、基金会、律师事务所、会计师事务所等组织和有雇工的个体工商户（以下称用人单位），应当依照《条例》和本办法规定参加工伤保险，为与本单位建立劳动关系和形成事实劳动关系的全部职工或者雇工（以下称职工）缴纳工伤保险费用。 　　用人单位聘用的退休人员以及在校实习学

　　哪些人拥有享受工伤保险待遇的权利？ 　　答：自治区行政区域内的企业、事业单位、社会团体、民办非企业单位、基金会、律师事务所、会计师事务所等组织的职工和个体工商户的雇工，均有依照《工伤保险条例》和《宁夏回族自治区实施<工伤保险条例>办法》的规定享受工伤保险待遇的权利。

　　工伤保险费应由谁缴纳？ 　　答：工伤保险费应由用人单位按时缴纳。职工个人不缴纳工伤保险费。

　　工伤保险费费率如何确定？ 　　答：工伤保险费缴费数额为本单位职工工资总额乘以单位缴费费率之积。 　　用人单位缴费费率由自治区经办机构根据国家规定的行业差别费率及行业内费率档次，以及用人单位工伤保险费使用、工伤发生率等情况确定。 　　用人单位跨行业经营的，按照经营范围内风险较高行业费率确定其缴费费率；用人单位的经营范围无具体对应项目的，以自治区工伤

　　工伤保险有哪些基本特点？ 　　答：作为社会保险的一个险种，工伤保险有以下特点： 　　（1）具有强制性?工伤保险和其他社会保险险种一样，是国家立法强制执行的。在规定范围内的用人单位、就业者必须参加； 　　（2）属于非营利性?工伤保险是国家对劳动者履行的社会责任，也是劳动者应该享受的基本权利。国家举办工伤保险，目的是为劳动者谋福利，提供所有与工伤保险

　　工伤保险的实施对劳动者有什么意义？ 　　答：首先工伤保险保障了劳动者在工作中遭受事故伤害和患职业病后获得医疗救治、经济补偿和职业康复的权利，是维护职工合法权益的必要措施。 　　第二工伤保险保障了劳动者发生工伤后，劳动者本人或者遗属在生活发生困难时的基本生活需要，防止受工伤的劳动者其遗属陷入贫困状况，在一定程度上解除了劳动者及其家属的后顾之忧。 　

　　工伤保险对企业的主要作用是什么？ 　　答：工伤保险的全面展开，保护了企业和雇主，尤其是资金不足的小企业的利益。因为工伤保险具有互助互济的特点，它统一筹措资金，分担风险，可以把工伤给企业和雇主带来的风险降到最低。 　　工伤保险的实施，有助于促进企业安全生产。通过与改善劳动条件、安全教育、防病防伤宣传、医疗康复等措施相结合，可以提高劳动者的安全意识，

　　工伤保险政策遵循哪些基本原则？ 　　答：（1）无过失责任原则?指在各种工伤事故中只要不是受害者本人故意行为所致，就可以按照规定的项目和标准对当事人进行伤害补偿。也就是说对受害人而言，只要认定为工伤，不直接追究雇主或雇员是否存在过错，只要事故中有受伤害者就可以得到补偿。 　　（2）损害补偿原则?只有发生了人身伤害，基金才给予赔偿。 　　（3）个人不