一、浙江省工伤伤残等级评定标准 　　根据受伤人员的伤残状况，将受伤人员伤残程度划分为10级，从第1级(100%)到第X级(10%)，每级相差10%。其等级划分依据是： 　　1、Ⅰ级伤残划分依据为： 　　①日常生活完全不能自理; 　　②意识消失; 　　③各种活动均受到限制而卧床; 　　④社会交往完全丧失。 　　2、Ⅱ级伤残划分依据为： 　　①日常生

　　洛阳工伤保险伤残待遇标准： 　　1、丧葬补助金=统筹地区上年度职工月平均工资×6个月。 　　2、一次性工亡补助金=为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍 　　3、供养亲属抚恤金标准 　　注：配偶=工伤职工生前本人工资×40%，其他亲属=工伤职工生前本人工资×30%

　　肋骨骨折工伤赔偿标准算什么?有哪些补偿项目？ 　　包括：医疗费、住院伙食补助费、交通、食宿费、辅助器具费用、停工留薪期工资、停工留薪期护理费、一次性伤残补助金、劳动关系解除的，涉及一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金，发生工亡的，还包括被抚养亲属的抚恤金。 　　工伤赔偿标准，又称工伤保险待遇标准。是指工伤职工、工亡职工亲属依法应当享受的赔偿

　　一、胸十二椎压缩性骨折工伤能评几级伤残? 　　根据相关标准，工伤致胸十二椎压缩性骨折，可定为九至十级伤残。 　　相关法条：《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》 　　5.9.2九级条款系列 　　凡符合5.9.1或下列条款之一者均为工伤九级。 　　12)脊椎压缩骨折，椎体前缘高度减少小于1/2者; 　　5.10.2十级条款系列 　　凡符合5.10

　　锁骨骨折工伤鉴定几级？一般应评定为十级伤残，因为内固定或者遗留功能障碍最高可以评定为九级伤残。 　　中华人民共和国国家标准，《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》： 　　5.10十级 　　5.10.1定级原则 　　器官部分缺损，形态异常，无功能障碍，无医疗依赖或者存在一般医疗依赖，无生活自理障碍。 　　5.10.2十级条款系列 　　凡符合5.1

　　工亡待遇标准： 　　1、丧葬补助金=统筹地区上年度职工月平均工资×6个月。 　　2、一次性工亡补助金=为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。 　　3、供养亲属抚恤金标准 　　配偶=工伤职工生前本人工资×40%，其他亲属=工伤职工生前本人工资×30% 。 　　伤残职工在停工留薪期内因工伤导致死亡的，其直系亲属享受本条第一款规定的待遇。 　　

　　一、左足拇指及二指末节骨折工伤评几级? 　　九级，根据《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》九级条款系列，15)一拇指末节部分1/2缺失，属于九级伤残。 　　《工伤保险条例》第三十九条　职工因工死亡，其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金： 　　1、丧葬补助金：为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资。

　　工伤，字面上看再容易理解不过的词，工伤保险是社会保险制度中的重要组成部分，是指国家和社会为在生产、工作中遭受事故伤害和患职业性疾病的劳动及亲属提供医疗救治、生活保障、经济补偿、医疗和职业康复等物质帮助的一种社会保障制度。 　　工伤保险赔偿流程： 　　1、由单位在事故后30天内向劳动局申报工伤，有工伤认定书后申请劳动能力鉴定，然后由工伤保险机构赔偿

　　工伤保险待遇争议的处理办事须知 　　受理事项：工伤职工就工伤保险待遇与用人单位、经办机构发生争议 　　受理依据：《工伤保险条例第五十二、五十三条规定。、 　　受理条件：工伤保险待遇发生争议 　　提报材料：工伤认定决定书复印件(需与原件核对);劳动能力鉴定结论;工伤保险待遇支付凭据;申请工伤保险待遇仲裁或行政复议申请。 　　办事程序：职工与用人单位

　　工伤保险,是指劳动者在工作中或在规定的特殊情况下，遭受意外伤害或患职业病导致暂时或永久丧失劳动能力以及死亡时，劳动者或其遗属从国家和社会获得物质帮助的一种社会保险制度。 　　工伤保险赔偿标准： 　　一、医疗费 　　1、治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的，从工伤保险基金支付。工伤保险诊疗项目目录、工伤