如果我们在公司工作的时候受伤了，这个时候是可以认定为工伤的，认定为工伤事后公司或者是社保局就需要进行赔偿。 　　广州工伤保险五级伤残赔偿 　　根据广东省工伤保险条例及广州工伤保险条例规定，广州五级工伤赔付标准如下： 　　1、一次性伤残补助金：18个月本人工资; 　　2、伤残津贴：本人工资70%; 　　3、一次性工伤医疗补助金：10个月本人工资;

　　工伤，又称为产业伤害、职业伤害、工业伤害、工作伤害，是指劳动者在从事职业活动或者与职业活动有关的活动时所遭受的不良因素的伤害和职业病伤害，那么，工伤保险公司怎么赔偿？一起来看看吧。 　　1、住院伙食补助费：按照因公出差伙食补助标准的70%发放。经医疗机构出具证明，报经办机构同意，工伤职工到统筹地区以外就医的，所需交通、食宿费用由所在单位按照本单位

　　工伤保险是全报销不？据了解，工伤保险报销比例是100%全额报销，算工伤的话，就不用自己花钱的。 　　对于工伤保险是100%报销不来说，工伤（亡）人员的待遇申请由单位填写《职工工伤（亡）保险待遇申报审批表》并提交相关资料后，统一向医保办申报办理，应提交的相关资料如下： 　　1、工伤（亡）认定通知书、《因工伤残证》或劳动能力鉴定结论。 　　2、发生工

　　工伤，又称为产业伤害、职业伤害、工业伤害、工作伤害，是指劳动者在从事职业活动或者与职业活动有关的活动时所遭受的不良因素的伤害和职业病伤害，那么，工伤发生后职工有哪些工伤理赔？ 　　注：如果用人单位为职工办理工伤保险，赔偿主体为工伤保险基金；如果用人单位没有给职工办理工伤保险，由用人单位赔偿相关费用。 　　一般的赔偿是医疗费、伙食补助费、交通费、辅

　　申请人用人单位、工伤职工本人或其直系亲属、工会组织都有权向用人单位工伤保险统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请、登记，并领取《工伤认定申请表》等有关须知和材料。 　　如何获得工伤保险赔偿？ 　　一、申请登记 　　（一）申请人 　　用人单位、工伤职工本人或其直系亲属、工会组织都有权向用人单位工伤保险统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请、登记

　　在我们的生活中，有的人可能会在工作的时候受伤，这个时候需要公司承担责任，如果公司给员工购买了工伤保险，就应该由社保进行赔偿。 　　工伤保险赔偿怎么做账 　　（一）、如果你单位为职工上保险了，账务处理如下： 　　1、发生工伤事故后，向职工垫付医药费： 　　借：其他应收款--保险公司或社保 　　贷：现金（或银行存款） 　　2、保险公司或社保赔付公司垫

　　工伤赔偿标准是指工伤职工、工亡职工亲属依法应当享受的赔偿项目和标准。未参加工伤保险期间用人单位职工发生工伤的，由该用人单位按照《工伤保险条例》规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用。 　　工伤认定标准 　　《工伤保险条例》第十四条规定：职工有下列情形之一的，应当认定为工伤： 　　（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的; 　　（二）工

　　为保障工伤职工和工亡职工供养亲属的工伤待遇，十堰市对工伤职工的伤残津贴、生活护理费，工亡职工的供养亲属抚恤金作出调整。下面一起来看看十堰工伤保险赔偿标准吧。 　　伤残津贴在目前享受的基础上，根据伤残级别不同调整标准不一。其中一级伤残增加221元/月，二级伤残增加208元/月，三级伤残增加196元/月，四级伤残增加184元/月。用人单位难以安排工作

　　广州工伤保险七级伤残赔偿标准是怎么样的？一起来看看吧。 　　工伤鉴定为7级伤残，当事人可以得到本人13个月工资的赔偿金。 　　法律规定 　　《工伤保险条例》第三十七条：职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇： 　　（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九

　　工伤保险，是指劳动者在工作中或在规定的特殊情况下，遭受意外伤害或患职业病导致暂时或永久丧失劳动能力以及死亡时，劳动者或其遗属从国家和社会获得物质帮助的一种社会保险制度。 　　工伤保险赔偿时间 　　根据《工伤保险条例》第十七条的规定，职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病