工伤职工致残被鉴定为1-4级伤残的享受哪些待遇？ 　　职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，保留劳动关系，退出工作岗位，享受以下待遇： 　　（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为27-21个月的本人工资； 　　（二）从工伤保险基金按月支付伤残津贴，标准为本人工资的90%-75%,伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的，由工伤保

　　工伤职工致残被鉴定为5-6级伤残的享受哪些待遇？ 　　（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：五级伤残为18个月的本人工资，六级伤残为16个月的本人工资； 　　（二）保留与用人单位的劳动关系，由用人单位安排适当工作。难以安排工作的，由用人单位按月发给伤残津贴，标准为：五级伤残为本人工资的70％，六级伤残为本人工资的60％，并由

　　工伤职工致残被鉴定为7-10级伤残的享受哪些待遇？ 　　（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为13-7个月的本人工资； 　　（二）劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。

　　天津市工伤康复的范围和程序是什么？ 　　答：天津市行政区域内企业、事业单位、公务员单位、社会团体、民办非企业、基金会、律师事务所、会计师事务所等组织以及有雇工的个体工商户的职工发生工伤后，可享受工伤康复待遇。 　　停工留薪期内需要进行康复治疗的工伤职工，由工伤康复机构依据我市工伤康复价值评估标准对其康复价值进行评估，填写《天津市工伤康复价值评估表

　　工伤职工进行康复治疗的期限是多少？天津市主要康复机构有哪些？ 　　答：停工留薪期内进行康复的工伤人员，康复期一般不超过3个月，康复期满后仍有康复需求的，应由工伤康复机构对前次康复效果及康复价值进行评估并出具康复计划书，在经办机构办理确认手续后进行康复治疗，康复期延长每次不得超过3个月，且延长后不得超出停工留薪期。 　　停工留薪期满后达到伤残等级的

　　用人单位未按规定参加工伤保险应当承担的法律责任？ 　　用人单位未按规定参加工伤保险的，由社会保险行政部门责令限期参加，补缴应当缴纳的工伤保险费，并自欠缴之日起，按日加收万分之五的滞纳金；逾期仍不缴纳的，处欠缴数额1倍以上3倍以下的罚款。未参加工伤保险的用人单位职工发生工伤的，由该用人单位按规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用。

　　淮北市11家工伤保险违规定点医疗机构受罚 近日，淮北市医疗工伤生育保险管理服务中心约谈11家工伤保险违规定点医疗机构，按其违规行为轻重进行相应处罚。 　　本次专项检查中，发现淮北市部分工伤保险定点医疗机构存在就医管理混乱、虚假收费、虚假治疗、病历不实等违规行为，市医疗工伤生育保险管理服务中心对违规行为进行了处罚：对其中违规

在北京市如何办理工伤认定申报流程？

用人单位参加工伤保险办理申报、收缴及支付程序 　　一、参保范围及申报： 　　本市行政区域内的各类企业、有雇工的个体工商户和与之形成劳动关系的劳动者。 　　用人单位带以下材料到其营业执照注册所在地区、县社会保险经办机构（以下简称“社保经办机构”）办理参保手续。 　　1、《社会保险登记证》及复印件； 　　2、《企业法人营业执照》或《营业执照》（副本）及复

　　陕西省工伤保险异地就医结算业务正式启动 5月20日，延安市工伤职工到西安市中心医院、西安市红十字会医院、凤城医院、陕西省康复医院四家医疗机构就医，可享受即时结算业务。据悉，该市是陕西省工伤保险异地就医结算业务正式启动后，第一个与西安实现异地就医结算的市。 　　今年5月8日，我省工伤保险异地就医结算业务正式启动，实现了我省工