工伤死亡赔偿条例
工伤死亡赔偿条例  《工伤保险条例》有关工伤死亡赔偿条例内容如下:     第三十七条 职工因工死亡,其直系亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金:   (一)丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资;   (二)供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力
查看人数
204
工伤死亡赔偿协议书
工伤死亡赔偿协议书  甲方:    法定代表人:   委托代理人:   乙方: ,系受害人 之 (写明与受害人的关系)。   现乙方受受害人供养的全体亲属委托(特别授权)处理 
查看人数
187
2014工伤保险基金不支付补缴期待遇
  工伤保险基金不支付补缴期待遇  临近春节,不少职工打算休年假,但不少企业因业务繁忙不让员工休年假。昨天,市劳动保障监察局副局长韩猛就“劳动保障监察维权”方面的工作与广大网友进行交流时表示,对职工应休未休的年休假天数,单位应当按照该职工日工资收入的300%支付年休假工资报酬。另外,用人单位未按时足额缴纳工伤保险费,尽管后期补缴,工伤保险基金也不能支
查看人数
170
岳阳市工伤认定时间缩短了
  岳阳市工伤认定时间缩短了  陈某元旦前夕上班途中遭受机动车事故伤害,岳阳工伤保险基金管理处1月21日便为其下达了工伤认定书下达,前后仅用了22天,较法定3个月时间缩短70天。陈某所在单位对该处“高效率”工作称赞不已。据该处负责人李胜军介绍,岳阳率先在全国推出的《参保单位工伤事故勘察管理规定》,使工伤认定的时间较以前普遍“提速”20天左右。   工
查看人数
233
山东省工伤保险新政策全面解读
  山东省工伤保险新政  省人社厅近日下发《关于转发人社部发〔2013〕34号文件明确工伤保险工作若干问题的通知》(以下简称通知),对我省执行《工伤保险条例》中出现的若干问题进行了进一步明确。其中,我省五级至十级工伤职工被用人单位依法解除劳动、聘用合同的,按规定领取一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。该通知自2013年12月20日起施行,有效
查看人数
191
2014北京工伤保险认定标准是什么?
  北京工伤保险认定标准是什么?  北京工伤认定标准是什么?   【工伤范围】职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:    (一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;   (二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;   (三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害;   (四)
查看人数
176
什么是工伤认定办法|工伤认定办法
什么是工伤认定办法  【法规名称】 工伤认定办法   【颁布部门】 劳动和社会保障部(含劳动部)(已撤销)   【发文字号】 劳动和社会保障部令第17号   【颁布时间】 2003-09-23   【实施时间】 2004-01-01   【效力属性】 失效   【正文】   工伤认定办法   《工伤认定办法》已于2003年9月18日经劳动和社会保障部
查看人数
260
工伤认定办法是什么|工伤认定办法
   工伤认定办法 【法规名称】 工伤认定办法   【颁布部门】 劳动和社会保障部(含劳动部)(已撤销)   【发文字号】 劳动和社会保障部令第17号   【颁布时间】 2003-09-23   【实施时间】 2004-01-01   【效力属性】 失效   【正文】   工伤认定办法   《工伤认定办法》已于2003年9月18日经劳动和社会保障部第
查看人数
223
国务院关于修改工伤保险条例的决定是什么
  国务院关于修改《工伤保险条例》的决定  国务院关于修改《工伤保险条例》的决定   国务院决定对《工伤保险条例》作如下修改:   一、第二条修改为:“中华人民共和国境内的企业、事业单位、社会团体、民办非企业单位、基金会、律师事务所、会计师事务所等组织和有雇工的个体工商户(以下称用人单位)应当依照本条例规定参加工伤保险,为本单位全部职工或者雇工(以下
查看人数
281
什么是工伤医疗补助金
什么是工伤医疗补助金  工伤医疗补助金是对于用工致残被鉴定为5级至6级的工伤职工自愿与企业解除劳动合同的,以及因工致残被鉴定为7级至10级的工伤职工在劳动合同期满或者职工本人提出解除劳动合同的,由用人单位向工伤职工支付用于工伤治疗的一次性补助金,使工伤职工在离开原单位后工伤病情发生变化需要治疗的能够有一定的医疗保障。 具体标准由省、自治区、直辖市劳动
查看人数
288
<
1
...
289 290 291
...
399 尾页
共 3986 条内容
热门推荐
1
  工伤职工被鉴定工伤残疾等级后,按以下规定享受待遇。   (一)一次性伤残补助金。以工伤职工本人工资为基数计发:一级伤残为二十四个月的本人工资,二级伤残为二十二个月的本人工资,三级伤残为二十个月的本人工资,四级伤残为十八个月的本人工资,五级伤残为十六个月的本人工资,六级伤残为十四个月的本人工资,七级伤残为十二个月的本人工资,八级伤残为十个月的本人工
2
  今年以来,襄阳市襄州区精心编织工伤保险“安全网”,探索建立“老工伤”人员工伤保险待遇长效保障机制,对符合政策规定的 “老工伤”人员全部纳入工伤保险统筹管理范畴,截至目前,全区已有252名 “老工伤”人员、工亡职工供养亲属纳入了工伤保险 “安全网”之内,确保 “老工伤”待遇今后有保障。   根据上级文件精神,襄阳市襄州区医疗保险管理局组成工作专班,
3
  一、中风伤残等级评定标准及赔偿标准   根据受伤人员的伤残状况,将受伤人员伤残程度划分为10级,从第1级(100%)到第X级(10%),每级相差10%。其等级划分依据是:   1、Ⅰ级伤残划分依据为:   ①日常生活完全不能自理;   ②意识消失;   ③各种活动均受到限制而卧床;   ④社会交往完全丧失。   2、Ⅱ级伤残划分依据为:   ①日
4
死亡工伤赔偿标准2019:死亡工伤可以赔偿多少钱
5
建筑工地施工人员保险有哪些?怎么买?
6
石城县为工伤致残人员贴心服务
7
误工费属于保险赔偿范围吗?保险公司是否会赔偿误工费
8
用人单位对工伤保险的社会保险经办机构所指定的工伤保险缴费率有异议应如何办理?
9
肢体瘫以肌力作为分级标准划分为几级?
10
手指伤残等级评定标准及赔偿标准一览