离开岗位或退休后被诊断为职业病,如何确定工伤保险待遇?
  离开工作岗位或退休后被诊断为职业病,如何确定工伤保险待遇?   回复:   根据人力资源社会保障部《关于执行〈工伤保险条例〉若干问题的意见》(人社部发[2013]34号)规定,曾经从事接触职业病危害作业、当时没有发现罹患职业病、办理退休手续后,未再从事接触职业病危害作业的退休人员,被诊断为职业病的,可以自诊断、鉴定为职业病之日起一年内申请工伤认定
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工伤保险待遇申报办理流程最新
  工伤保险待遇申报办理流程最新   一、用人单位填写《工伤保险待遇申请表》(伤残、工亡、旧伤复发、康复治疗、器具安装、职业病等)一式三份;   (市医保中心工伤生育科领取2817519)   二、申报待遇应提交的材料   1、工伤认定书原件及复印件;   2、伤残等级鉴定表;   3、《职工养老保险手册》   4、身份证原件及复印件;   5、协议
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柳州工伤职工劳动能力鉴定办理指南
  柳州工伤职工劳动能力鉴定办理指南   1.鉴定时间   市劳动能力鉴定委员会应当自收到劳动能力鉴定申请之日起60日内做出劳动能力鉴定结论,必要时、做出劳动能力鉴定结论的期限可以延长30日   2.鉴定办理程序   工伤职工经过治疗后,伤情处于稳定状态,发现因工作原因造成的残疾对以后的工作、生活造成影响的,应当进行劳动能力鉴定。原则上在停工留薪期满
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最新工伤保险特点_2015工伤保险有哪些特征
  最新工伤保险特点_2015工伤保险有哪些特征   (1)工伤保险对象的范围是在生产劳动过程中的劳动者。由于职业危害无所不在,无时不在,任何人都不能完全避免职业伤害。因此工伤保险作为抗御职业危害的保险制度适用于所有职工,任何职工发生工伤事故或遭受职业疾病,都应毫无例外地获得工伤保险待遇。   (2)工伤保险的责任具有赔偿性。也就是说劳动者的生命健康
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如何确认工伤认定条件?工伤认定条件有哪些
  如何确认工伤认定条件?工伤认定条件有哪些   职工有下列情形之一的,应当认定为工伤或视同工伤:   (1)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;   (2)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;   (3)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的   (4)患职业病的;   (
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工伤保险赔偿的标准是什么呢?
  【工伤保险赔偿标准】工伤保险,是指劳动者在工作中或在规定的特殊情况下,遭受意外伤害或患职业病导致暂时或永久丧失劳动能力以及死亡时,劳动者或其遗属从国家和社会获得物质帮助的一种社会保险制度。那么工伤保险赔偿的标准是什么呢?   工伤保险赔偿标准:   一、医疗费   1、职工治疗工伤应当在签订服务协议的医疗机构就医,情况紧急时可以先到就近的医疗机构
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2015年河南最新工伤保险条例实施细则
  2015年河南最新工伤保险条例实施细则:   第一条 为了保障因工作遭受事故伤害或者患职业病的职工获得医疗救治和经济补偿,促进工伤预防和职业康复,分散用人单位的工伤风险,根据《中华人民共和国劳动法》、国务院《工伤保险条例[1]》及有关法律、法规,结合本省实际,制定本条例。   第二条 本省行政区域内的各类企业、不属于财政拨款支持范围或没有经常性财
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最新广东省工伤保险条例全文_2015广东工伤保险条例最新
  最新广东省工伤保险条例全文_2015广东工伤保险条例最新   第一章 总 则   第1条 为了保障因工作遭受事故伤害或者患职业病的职工获得医疗救治和经济补偿,促进工伤预防和职业康复,分散用人单位的工伤风险,根据《中华人民共和国社会保险法》、《工伤保险条例》,结合本省实际,制定本条例。   第2条 职工有依法享受工伤保险待遇的权利。本省行政区域内的
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2015江苏省工伤保险条例实施细则参考最新
  2015江苏省工伤保险条例实施细则参考最新   第一条   为了保障因工作遭受事故伤害或者患职业病的职工获得医疗救治和经济补偿,分散用人单位的工伤风险,根据国务院《工伤保险条例》(以下称《条例》),结合本省实际,制定本办法。   第二条   本省行政区域内的各类企业、有雇工的个体工商户(以下统称用人单位)及其职工或者雇工(以下统称职工)适用《条例
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最新湖南长沙工伤保险缴费标准2015
  最新湖南长沙工伤保险缴费标准2015 长沙工伤保险制度相对完善,其工伤保险政策条例、办法相对较多,对不同行业工伤保险缴费标准都做了详细说明。比如以工伤项目参加工伤保险缴费基础缴费费率是0.9%。那么现行长沙工伤保险缴费比例是多少呢?缴费基数是多少呢?   长沙工伤保险缴费标准   一般用人单位工伤保险缴费标准   缴费基数:本单位职工工资   基
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  工伤职工被鉴定工伤残疾等级后,按以下规定享受待遇。   (一)一次性伤残补助金。以工伤职工本人工资为基数计发:一级伤残为二十四个月的本人工资,二级伤残为二十二个月的本人工资,三级伤残为二十个月的本人工资,四级伤残为十八个月的本人工资,五级伤残为十六个月的本人工资,六级伤残为十四个月的本人工资,七级伤残为十二个月的本人工资,八级伤残为十个月的本人工
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  今年以来,襄阳市襄州区精心编织工伤保险“安全网”,探索建立“老工伤”人员工伤保险待遇长效保障机制,对符合政策规定的 “老工伤”人员全部纳入工伤保险统筹管理范畴,截至目前,全区已有252名 “老工伤”人员、工亡职工供养亲属纳入了工伤保险 “安全网”之内,确保 “老工伤”待遇今后有保障。   根据上级文件精神,襄阳市襄州区医疗保险管理局组成工作专班,
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  一、中风伤残等级评定标准及赔偿标准   根据受伤人员的伤残状况,将受伤人员伤残程度划分为10级,从第1级(100%)到第X级(10%),每级相差10%。其等级划分依据是:   1、Ⅰ级伤残划分依据为:   ①日常生活完全不能自理;   ②意识消失;   ③各种活动均受到限制而卧床;   ④社会交往完全丧失。   2、Ⅱ级伤残划分依据为:   ①日
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