工伤待遇赔偿怎么计算
工伤待遇赔偿怎么计算  工伤待遇赔偿计算   职工因工死亡,应按照以下规定发给丧葬补助金、供养亲属抚恤金、一次性工亡补助金:   (一)丧葬补助金按省、自治区、直辖市上年度职工平均工资六个月的标准发给。   (二)供养亲属抚恤金发给由死者生前提供主要生活
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工伤保险交通费食宿费标准
交通费食宿费标准  交通费、食宿费标准   前提:1、工伤医疗机构出具证明 2、经办机构同意   标准:所在单位职工因工出差补助标准   支出机构:所在单位
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2014职工失踪工伤赔偿
2014职工失踪工伤赔偿  职工失踪工伤赔偿   职工因公外出期间因意外事故失踪的,从事故发生的下个月起三个月内,本人工资照发,从第四个月起停发工资,对失踪职工的供养亲属按月发给供养亲属抚恤金。生活有困难的,可以预支一次性工亡补助金的百分之五十。人民法院宣告死亡的,
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死亡赔偿金的分配问题
死亡赔偿金的分配问题  关于死亡赔偿金的分配问题死亡赔偿金的赔偿权利人为死者的近亲属,其内容是对死者家庭整体预期收入损失的赔偿,其性质是财产损害赔偿,而不是精神损害赔偿。死亡赔偿金是基于死者死亡对死者近亲属所支付的赔偿,不属于死者的遗产,不能依据《继承法
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北京工伤保险住院费用报销
工伤保险住院费用报销  工伤保险住院费用报销指南   【受理机构】:北京医保中心   【报销时间】:每月1-20号   【咨询电话】:12333   报销范围:   1、受伤人员被确定为工伤的费用;   2、工伤职工住院期间,单位欠费发生的费
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如何计算停工留薪期工资数额
如何计算停工留薪期工资数额  如何计算停工留薪期工资数额?   依据《工伤保险条例》之规定,停工留薪期的工资标准按照原工资标准计算。   实践中,根据工作时间的长短,分别如下处理:   (一)、发生工伤前在本单位工作已满12个月的,按工伤前12个月应发工资的月平均工资(含基本工资、奖金和津补贴以及加班工资)计算其原工资标准;   (二)、发生工伤前在
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北京工伤赔偿标准是什么
北京工伤赔偿标准是什么  北京工伤保险相关法律、法规极其完善,为北京工伤保险管理工作,北京工伤职员享受工伤保险待遇提供了法律依据。根据《工伤保险条例》及《北京市实施〈工伤保险条例〉若干规定》,我们详细总结了北京工伤保险赔偿标准,方便广大市民查
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北京1-4级工伤职员生活护理费标准是多少
北京1-4级工伤职员生活护理费标准是多少  答:生活完全不能自理的生活护理费最低标准为2611.5元,生活大部分不能自理的生活护理费最低标准为2089.2元,生活部分不能自理的的生活护理费最低标准为1566.9元。
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北京工伤认定流程是什么
北京工伤认定流程是什么  北京工伤认定程序   【受理机构】:北京社保局及其分局   【办结期限】:60日,必要时可延长30日   【办理对象】:工伤职员   【办事时间】:周一至周五8:30-17:30   工伤认定范围:   1、工作时间、工作场所内
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北京九级工伤赔偿标准是多少?
北京九级工伤赔偿标准是多少?  答:解除劳动关系之后北京九级工伤标准赔偿如下:9个月一次性伤残补助金、6个月一次性工伤医疗补助金及6个月一次性伤残就业补助金。
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  工伤职工被鉴定工伤残疾等级后,按以下规定享受待遇。   (一)一次性伤残补助金。以工伤职工本人工资为基数计发:一级伤残为二十四个月的本人工资,二级伤残为二十二个月的本人工资,三级伤残为二十个月的本人工资,四级伤残为十八个月的本人工资,五级伤残为十六个月的本人工资,六级伤残为十四个月的本人工资,七级伤残为十二个月的本人工资,八级伤残为十个月的本人工
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  今年以来,襄阳市襄州区精心编织工伤保险“安全网”,探索建立“老工伤”人员工伤保险待遇长效保障机制,对符合政策规定的 “老工伤”人员全部纳入工伤保险统筹管理范畴,截至目前,全区已有252名 “老工伤”人员、工亡职工供养亲属纳入了工伤保险 “安全网”之内,确保 “老工伤”待遇今后有保障。   根据上级文件精神,襄阳市襄州区医疗保险管理局组成工作专班,
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  一、中风伤残等级评定标准及赔偿标准   根据受伤人员的伤残状况,将受伤人员伤残程度划分为10级,从第1级(100%)到第X级(10%),每级相差10%。其等级划分依据是:   1、Ⅰ级伤残划分依据为:   ①日常生活完全不能自理;   ②意识消失;   ③各种活动均受到限制而卧床;   ④社会交往完全丧失。   2、Ⅱ级伤残划分依据为:   ①日
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手指伤残等级评定标准及赔偿标准一览