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新职工生育保险政策已于实施 预计下个月可开展相关报销工作
新职工生育保险政策已于实施 预计下个月可开展相关报销工作 新的职工生育保险政策已于今年1月1日起实施。市社保局等部门正在抓紧制定我市生育保险有关配套文件、经办流程和进行生育保险信息系统开发,预计最快5月可开展相关报销工作,7月可与相关生育保险定点医疗机构实施直接结算。 《广东省职工生育保险规定》规定,所有用人单位及其职
2020-10-26 13:59:22
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安乡县2015年度计生家庭无息贷款全面启动
安乡县2015年度计生家庭无息贷款全面启动 4月23日,在安乡县计生家庭无息贷款工作会议上了解到,安乡县2015年度无息贷款工作全面启动,这是继农村计生家庭奖励扶助、特别扶助,城镇独生子女父母奖励后又一项惠民政策。 贴息资金的运行及管理遵循“群众申请、县乡初核、市级上报、省级批准”程序,采用先付后补的方式
2020-10-26 13:59:22
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全国各地陆续放开“单独二孩”政策 如何正确去看待?
全国各地陆续放开“单独二孩”政策 如何正确去看待? 截至目前,全国各地陆续放开“单独二孩”政策已满一年。不过,从政策效果看,远低于预期。日前在中国人口学会主办的中国人口形势分析与展望研讨会上获悉,2014年我国出生人口1687万人,较2013年仅多出47万人。 新政实施之初,多项全国摸底调查和数据演算预测结
2020-10-26 13:59:22
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全面放开二孩政策能否实行成公众关注焦点
全面放开二孩政策能否实行成公众关注焦点 自“单独二孩”政策实施后,能否全面放开二孩政策,成了公众关注的焦点。一直有不少人联名上书相关职能部门,呼吁尽早放开二孩生育政策。 编者发现,70后群体已成为呼吁全面放开二孩政策的主体,“随着年龄增大,生育能力减弱,再等上两三年,即便政策放开,我们也没法再生了”。面对这些声音,国家
2020-10-26 13:59:22
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北京市生育保险待遇支付管理办法
第一条 支付依据 《北京市企业职工生育保险规定》(北京市人民政府令[2004]第154号)、《关于贯彻实施<北京市企业职工生育保险规定>有关问题的通知》(京劳社医发[2005]62号)等相关政策文件。 第二条 适应范围与职责 一、北京市社会保险基金管理中心(以下简称“市社保
2020-10-26 13:59:22
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2015年浙江晚婚晚育产假规定细则
2015年浙江晚婚晚育产假规定细则 国家在政策上充分保障产妇的基本权利,每个在职女性都有权利享受到应有的产假。每个地区针对各地的具体情况在国家大方针政策下对产假会有具体不同的规定,下面来介绍一下浙江晚婚晚育产假规定。 浙江晚婚晚育产假规定 晚婚晚育的假期 《浙江省人口与计划生育条例》规定,机关、团体、企业、事业
2020-10-26 13:59:21
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上海男性陪产假多少天?
女性朋友拥有产假,相应的男性朋友也有陪产假的,然而,每个地方规定的陪产假也不同。一般来说,相关劳动法规并无关于陪产假的明确规定,具体要看各地方、各企业的实际操作。那么,上海男性陪产假多少天?一起来看看。 上海男性陪产假多少天? 1、 男子陪产假条件: 女子已婚姻生育第一个子女时年满24周岁符合晚育标准。如女子不符合该标准生育的目前上海
2020-10-26 13:59:21
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广州市将调整生育保险 现广泛征求社会公众意见
广州市将调整生育保险 现广泛征求社会公众意见 5月26日,广州市人社局公布14届165次市政府常务会议于25日通过的《广州市职工生育保险实施办法》(征求意见稿),并于26日起至6月10日,广泛征求社会公众意见。意见稿中,生育保险待遇由5项减少到2项,据悉这将为广州“节省”3.8亿元的社保基金,与未来3~5年中每
2020-10-26 13:59:21
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广州生育保险新政拟定 张学文就产检报销政策等进行解读
广州生育保险新政拟定 张学文就产检报销政策等进行解读 日前,广州生育保险新政面向社会征求意见,由于涉及多项现行的生育待遇调整,从而引发关注。昨天,广州市人社局工伤和生育保险处处长张学文再次就计划生育奖励的产假津贴发放、产检报销政策调整等问题进行说明。 企业不发津贴怎么办? 新政策实施后,用人单位须自行承担独生子女奖
2020-10-26 13:59:21
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2015广州生育保险新政:单独二孩纳入生育保险范畴
2015广州生育保险新政:单独二孩纳入生育保险范畴 前日公布的广州市新版本生育保险办法,引发广州市民的高度关注。在经过媒体、网络的连番转发后,朋友圈内甚至开始出现新的生育保险方案实施后,产妇正常产检都没了的表述。市人社局医保处处长张学文表示,按照新的方案产检将更加全面、人性化而且无次数限制了。对于市民关注的单位不发放如何处
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领取生育保险需要缴纳个人所得税吗? 女职工休产假,单位不发放工资,但依法缴纳了生育保险,达到规定的期限,依法享有生育保险待遇,为女职工产假提供经济支撑,如果单位没有为女职工缴纳生育保险,则相关费用由用人单位承担。 一般来说,通过生育保险审核后,生育津贴和生育医疗费用一次性发放,数额超过个人所得税的征税起点。于是有不少女职工心存困惑,领取的生
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最新2013上海生育保险金如何计算?
上海生育保险金如何计算? 生育保险金=生育生活津贴+生育医疗费补贴; 其中,生育生活津贴=缴费基数×产假时间 生育医疗费补贴按上面计算,一般正常生产,就是3000元;缴费基数按上一年的社保来看 生育保险津贴办理时间: 生完小孩五个月内,分别由女职工,男配偶所在单位申领生育保险待遇。 申请材料 1.本人的身份证原件及复印
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生育保险金怎么算?生育保险金计算公式 生育保险金=生育津贴+医疗补助金津贴 以用人单位职工月平均工资为基数: (1)、正常生育的按3个月(90天)计发 (2)、晚育的按3.5个月(105天)计发 (3)、生育并已领榷独子证的按4.17个月(125天)计发 (4)、晚育并已领榷独子证的按4.67个月(140天)计发
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