太白县人社：实施阶段性减免企业社会保险费政策

　　阶段性减免企业社会保险费是党中央、国务院的重大决策部署，是应对新冠肺炎疫情的重要举措，对于稳就业，减轻企业负担具有重要作用。为全面贯彻落实省市县关于统筹做好疫情防控和经济社会发展工作的安排部署，太白县人社局高度重视，强力推进专项行动工作，与相关部门经过两个月的共同努力，阶段性减免社会保险费政策效果进一步显现。

　　加大宣传，提高政策知晓率 为认真做好阶段性减免企业社会保险费宣传工作，准确解读政策，正确引导舆论，太白县人社局加大政策宣传力度，通过政府公众信息网、业务微信群QQ群、手机短信、发放宣传单页等多种渠道和形式，重点解读阶段性减免社会保险费政策具体内容，详细介绍相关业务操作流程，提升广大参保单位对政策的知晓度。并深入了解政策执行中参保单位及个人关注的热点问题，有针对性地解答回应，及时向社会公布工作进展及成效，为稳就业、提振企业信心营造良好氛围。

　　积极履职，政策落实精准快 “最近公司账上到了一笔钱，8.4万元，这是人社部门返还给公司的失业保险费，这等于是全部返还了我们上年度缴纳的失业保险费。”太白县百货公司负责人赵东红说。在前期扩大中小微企业享受失业保险稳岗返还政策受益面的基础上，疫情期间，对不裁员或少裁员的中小微企业，返还标准由企业及其职工上年度缴纳失业保险费的50%，最高可提高到100%。截止4月底，全县已有13户企业享受失业保险稳岗返还53.13万元，惠及职工319人。疫情以来，太白县人社局统筹谋划、周密部署、细致工作，层层压实责任，对标对表加以推进，紧紧围绕阶段性减免社会保险费的目标任务，主动履职尽责，明确任务分工，加强与县财政局、税务局协作配合，将减免政策适用对象划型、减免流程细化、退减费冲抵、困难缓交、政策宣传等工作落实落细落到位，确保减免政策落地见效，实实在在增强了企业获得感。据统计，2至4月份共为企业减免养老、失业、工伤三项社保费单位缴费约371万元，预计2至6月份减免额度将超过618万元以上。

　　主动作为，服务水平再提升 “疫情给公司的经济发展带来严重影响，这次多亏太白县人社局领导，企业的重新划型将为企业减免社保费392万元，他们的贴心服务真是太给力了!”近日，陕西太白黄金矿业有限责任公司人力资源部小胡如是说。面对企业复工复产后的实际困难，太白县人社局引导企业积极向省市申请变更划型，为企业减负、稳岗提供了强有力的帮助。据统计，2至4月份共为该户企业减免养老、失业、工伤三项社保费单位缴费234万元。为全力支持我县企业积极应对疫情影响，助力企业复工复产，有效减少失业、稳定就业岗位，保持企业平稳健康发展，县人社局通过“宝鸡市社会保险公共服务网”“政务服务网”等平台，缩减办事环节、简化办事材料，全程“马上办、一次办、网上办”，高效落实了保费减免等一系列援企政策。同时，严格实行社会保险应急经办管理服务模式，全面实行社会保险业务“不见面”经办管理服务，采取线上办、延缓办、预约办等方式，有效减少人员聚集，最大限度保障群众生命健康安全，在疫情防控中充分体现了人社担当。