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单独二胎政策放宽2013
单独二胎政策放宽2013 计划生育提倡晚婚、晚育,少生、优生,从而有计划地控制人口。计划生育是我国的一项基本国策,国家推行计划生育,主要的目的是使人口的增长同经济和社会发展计划相适应。有效的完成人口质量与经济同步增长.
2020-10-26 14:01:05
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浙江计划生育新政策2013|浙江生二胎新政策
浙江计划生育新政策2013我国各地陆续出台了生二胎新政策,符合生二胎的夫妻可生育第二胎。浙江生二胎新政策是什么呢? 关于计划生育二胎政策09年1月1日是有新条例出台并开始实施,但是无论新旧条例,如果双方一方为居民户口的都不具备二胎生育条件,如果双方是农村户口并第一胎是女孩的又或者你们夫妻双方是独生子女的话那才可以生育二孩。 一、符合生二胎
2020-10-26 14:01:05
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第二胎准生证怎么办
第二胎准生证怎么办 (1)到女方户籍所在地村(居)委会领取《第二胎生育申请、审批表》,如实填写表格中规定的全部栏目,签上姓名,贴一张女方一寸免冠照片,并将申请表送双方所在单位(没有工作单位的送其户籍所在村、居民委员会)核实并盖章。 (2)凭结婚证,户口簿和双方所在村(居)委会或单位签字盖章的《第二胎生育申请、审批表》到女方户籍所在地乡(镇)人民
2020-10-26 14:01:04
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二胎产假规定 2013
二胎产假规定 2013 二胎产假规定 2013: 根据国家和上海市地方的相关法律法规,生育第二胎产假规定内容如下: 1、生育二胎需要符合一定的实体和程序要件,依法取得再生育证明之后即为计划内生育。除计划外生育和非婚生育外,无论第几胎,只要符合计划生育政策,均可依法享受相应的产假等福利待遇。 2、二胎产假的长短 不管是一胎还是二胎,单
2020-10-26 14:01:04
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上海二胎新政策是什么?
上海二胎新政策是什么 上海市计划生育二胎新政策: 婚前双方均未生育过子女的夫妻,生育第一个子女后符合下列条件之一的,可以要求安排再生育一个子女: (一)双方均为独生子女的; (二)生育的第一个子女经区、县或者市病残儿医学鉴定机构鉴定为非遗传性残疾,不能成长为正常劳动力的; (三)一方经有关部门鉴定为非遗传性残疾,影响劳动,生活不能自
2020-10-26 14:01:04
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生二胎领取生育保险待遇分两种情况
生二胎领取生育保险待遇分两种情况 领取二胎待遇分两种情况 炒金如何赚钱专家免费指导银行黄金白银TD开户指南银行黄金白银模拟交易软件集金号桌面行情报价工具 123问:我要生育二胎,有二胎生育证,头胎没有交生育保险。现在有了“五险”,产假多久?工资给多少?具体需要什么手续? 答:具有生育证生育二胎,因头胎没有报销,产假为98天,生育津贴
2020-10-26 14:01:04
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2013生育保险政策法规
生育保险政策法规 生育保险作为一项基本社会政策,是国家通过社会保险来立法的,具有国家政策支持。而各地为了响应国家的号召,积极完善各地生育保险制度,对生育职工提供经济、物质等方面帮助。为了更透彻的了解生育保险,依法保障自己的合法权益,其政策法规是无法忽略的。 生育保险法律 1986年卫生部、劳动人事部、全国总工会、全国妇联联合印发了《女职工保
2020-10-26 14:01:04
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产假产前假哺乳假保胎假规定
产假产前假哺乳假保胎假规定 产假: 女职工生育享受不少于九十天的产假。(中华人民共和国劳动法第六十二条) 女职工产假分别按下列情况执行(上海市女职工劳动保护办法第十四条) (一)单胎顺产者,给予产假九十天,其中产前休息十五天,产后休息七十五天。 (二)难产者,增加产假十五天;多胞胎生育者,每多生育一个婴儿,增加产假十五天。 (三
2020-10-26 14:01:03
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单位不交生育保险费的责任
单位不交生育保险费的责任 在明确将扩大参保范围的同时,意见稿特别说明,作为社会保险,单位必须为职工缴纳。如果未缴纳,职工生育保险待遇由单位承担。 人社部统计,截至2012年9月,全国生育保险参保人数1.5亿人。相比其他各类社保,参保人群规模相对较小。实际中,单位不给职工缴纳生育保险的现象并不少见。 为了让这项社保福利真正落实,此次征求意
2020-10-26 14:01:03
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去哪里办理生育保险?
去哪里办理生育保险? 生育保险办理时最常问的一个问题就是:如何核算,应该去哪些不同的地方,带哪些资料,甚至包括周末能不能办理、第一次办理需要的资料多吗、包括上缴生育保险对其他保险有没有影响。 生育保险怎么办理: (一)先了解参加生育保险的好处和福利待遇,这样有助我们更好去了解生育保险。 (二)女职工怀孕后、流产或计划生育手术前,由工作人
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领取生育保险需要缴纳个人所得税吗?
领取生育保险需要缴纳个人所得税吗? 女职工休产假,单位不发放工资,但依法缴纳了生育保险,达到规定的期限,依法享有生育保险待遇,为女职工产假提供经济支撑,如果单位没有为女职工缴纳生育保险,则相关费用由用人单位承担。 一般来说,通过生育保险审核后,生育津贴和生育医疗费用一次性发放,数额超过个人所得税的征税起点。于是有不少女职工心存困惑,领取的生
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最新2013上海生育保险金如何计算?
上海生育保险金如何计算? 生育保险金=生育生活津贴+生育医疗费补贴; 其中,生育生活津贴=缴费基数×产假时间 生育医疗费补贴按上面计算,一般正常生产,就是3000元;缴费基数按上一年的社保来看 生育保险津贴办理时间: 生完小孩五个月内,分别由女职工,男配偶所在单位申领生育保险待遇。 申请材料 1.本人的身份证原件及复印
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生育保险金怎么算?生育保险金计算公式
生育保险金怎么算?生育保险金计算公式 生育保险金=生育津贴+医疗补助金津贴 以用人单位职工月平均工资为基数: (1)、正常生育的按3个月(90天)计发 (2)、晚育的按3.5个月(105天)计发 (3)、生育并已领榷独子证的按4.17个月(125天)计发 (4)、晚育并已领榷独子证的按4.67个月(140天)计发
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