深圳生育保险包含着哪些福利待遇呢

　　深圳市的生育保险究竟包含着哪些福利待遇？一起来看看吧。

　　第一部分生育津贴

　　产假之所以为产假，是因为产假期间也是有钱发的。也就是职工在生产期间的由生育保险基金发放的“工资”。

　　深圳市规定，生育期间的的津贴数额为：用人单位月缴费平均工资除以30乘以产假天数。

　　分娩前累计缴纳生育保险满一年，可以领取生育津贴，如果不够一年可以累计达到12个月后在一年内提出申请。

　　第二部分产假天数

　　深圳市女职工产假考虑了多种情况，正常生育的产假为178天，相较全国一般的128天，多出了50天，可以说非常优厚了。如果遭遇难产可以再增加30天， 多胞胎每增加一胎，产假增加30天。

　　第三部分生育费用报销

　　这部分采取定额报销制度，产前检查定额报销2000元，顺产报销2700元，难产报销5200元，多胞胎生育每多生育一胎，增加1000元。