养老金高低是有什么决定的？养老金年年增涨会带来什么影响吗？

养老金高低是有什么决定?

　　养老金都是计算出来的，并不是有人拍脑袋定的。相应的养老金计算公式，2005年国家就统一制定出来，至今没有变化。1997年以后，缴纳养老保险并退休的老人，养老金只有基础养老金和个人账户养老金两部分。

　　在当地建立统筹账户和个人账户相结合的养老制度，以前参加工作的老人，可以计算过渡性养老金。过渡性养老金计算公式，各省市自行制定，全国不同。

基础养老金和个人账户养老金高低跟哪些因素相关呢?

　　(一)基础养老金=退休时上年度当地的社会平均工资×(1+本人平均缴费指数)÷2×缴费年限×1%。

　　通过计算公式，我们可以看出，基础养老金主要和退休上年度社会平均工资、本人的平均缴费指数以及缴费年限相关。

　　缴费年限实际上是具体到每一个缴费月，每1月转化为0.0833年。虽然说包括实际缴费年限和视同缴费年限，视同缴费年限，主要是建立养老保险制度以前的缴费年限，我们只看现在参保缴费的时间。

　　退休上年度社会平均工资，一般是以该省统一公布的社平工资为准，对于一个地方办退休不会有区别。

　　本人的平均缴费指数计算非常复杂。缴费指数实际上等于当年每月缴费基数之和÷当年的上年度社会平均工资。比如说，上年度社会平均工资是60000元，相当于每月5000元，60%基数就是3000元。我们按照60%缴费6个月，缴费基数之和就是1.8万元，除以6万元，得出当年的缴费指数就是0.3。缴费指数之和÷缴费年限，就是平均缴费指数。

　　简单点说，按照基础养老金计算公式，如果我们按照60%基数缴费180个月(15年)，退休可以领取12%的退休上年度社会平均工资。

　　所以说，对于同一个人，当年的缴费基数越高，退休基础养老金就越高。跟是否企业缴费还是个人缴费没有关系。

　　(二)个人账户养老金=退休时个人账户的余额÷退休年龄确定的计发月数。

　　个人账户养老金主要跟退休时个人账户的余额和退休年龄确定的计发月数相关。

　　个人账户的余额，现在主要是按照缴费基数的8%划入，然后每年计算一次利息。相应的利率是按照国家统一公布的记账利率计算。2016年以前，是各省市自行公布，因此有差异。

　　一般来说，企业职工缴费，本人恰好承担缴费基数的8%，相当于职工缴纳的部分全部进入个人账户。养老金的个人账户部分，只有退休时可以按月领取，或者去世后有继承的继承。所以，企业个人缴纳的部分就不会亏本了。

　　但是灵活就业人员、个体工商户等群体，需要自己承担社会保险费，各地制定的缴费比例一般是20%。也就是说60%要划入统筹账户，不会进入个人账户。因此，两者的计算方式还是不同的。

　　个人账户的钱数多少?主要还是看缴费当月缴费基数的高低，缴费基数越高，进入个人账户钱数就越高，以后计算的利息也越多，是相对公平的。

　　企业缴费是个人承担8%+用人单位承担16%，灵活就业人员缴费比例只有20%，相同缴费基数情况下，缴纳的社会保险费灵活就业人员更省钱一些。但是只要同一时间、同一个人缴费基数相同，个人账户养老金就一样。

　　退休年龄确定的计发月数是国家统一规定的，目前我们的退休年龄还是到龄必须退休，所以个人没有操作空间。

　　所以，影响养老金高低的因素确实有很多，比如说缴费年限、缴费基数、个人账户、退休年龄、社平工资等等因素，对于个人来讲，要想领取高的养老金，只有高基数缴费或长时间缴费才能做到，跟企业缴费和个人缴费是没有关系的，希望大家能够学到知识。欢迎关注暖心人社，谢谢大家!

养老金年年增长带来的“副作用”

　　这个原因实际上是很多人没有想到的。有的网友表示，同事27年工龄比他早退休10年，养老金现在2900元，而他退休养老金只有1480元。同年入职的女同事，工龄18年，早退休10年养老金涨到2000元。

　　2005年以来，国家实施企业退休人员养老金统一调整。由国家统一公布养老金调整通知，各省市制定养老金调整方案。我国企业退休人员的养老金进入快速增长阶段，连续11年增长速度在10%以上。

　　国家的调整是通过定额调整、挂钩调整、适当倾斜三种方式进行的，对于养老金较低的人群有很大的照顾，他们的养老金调整幅度甚至能达到20%以上。而我们继续缴纳养老保险，据社会平均工资提升，养老金增长速度也往往只有10%左右。这种情况下，又形成了早退休、早拿养老金，反而比晚退休、晚拿养老金，退休金更高的情况。这实际上是不利于养老金的长缴多得的。

　　因此2016年以后，国家统一调整机关事业单位退休人员养老金待遇，养老金增加幅度逐渐降低为6.5%、5.5%、5%、5%和5%，这样能够有效避免这样的情况。

　　但是，毕竟过去的经验还是被很多老人奉为圭臬，再加上上面的两个原因，很多老人还是希望提前退休的。

　　相对而言，人社部在对全国人大代表建议答复时明确表示，随着我国经济社会的发展以及人均寿命的延长，相应推迟退休年龄是必然趋势。人社部将从国情出发，综合考虑劳动力总量变化、就业形势、社保基金状况以及社会接受程度，适时提出延迟退休的方案建议。

　　所以，我们国家提前退休的政策越来越严格，想提前退休真的不是那么一件容易的事情。

　　当然，国家为了解决老年职工的社保问题和就业问题，不断推出一些社会保险补贴政策和促进就业、失业保障政策，希望能够帮助更多的老人，让他们顺利坚持到退休年龄。