员工大病医疗保险,是国家为保障城镇职工重大疾病医疗需求而设立的医疗制度,报销超过基本医疗保险最高支付限额的部分。
员工大病医疗保险报销标准采取分档计算、累加支付的方法,具体如下:
1.2000元(不含2000元)以上5000元以下的部分,支付报销范围内费用的90%;
2.5000元(不含5000元)以上1万元以下的部分,支付报销范围内费用的85%;
3.1万元(不含1万元)以上3万元以下的部分,支付报销范围内,费用的80%;
4.3万元(不含3万元)以上5万元以下的部分,支付报销范围内的85%;
5.5万元(不含5万元)以上的部分,支付报销范围内费用的90%。
对于员工大病医疗保险报销支付限额,因各地区经济发展水平各异,所以标准也不一样。但近几年,为切实保障员工的利益,全国各地都提高了员工大病医疗保险的最高支付限额,具体数额可拨打当地社保局电话咨询。