2015养老金并轨最新时间消息:养老金并轨时间表明确 今年内落实并轨方案。养老金并轨成为时下热点,大家免不了会关注养老金并轨时间表是怎样的呢?国务院2015年1月14日发布机关事业单位工作人员养老保险制度改革方案,决定废除养老金“双轨制”。这意味着养老金“并轨”时间表确定,被称为“硬骨头”的养老保险制度并轨改革正式开启。
人社部副部长胡晓义表示,机关事业单位工作人员开始缴纳养老金还需一个过程,但今年之内肯定要落实。
养老金并轨时间表明确 今年内落实“并轨”方案
养老金并轨时间表明确,出台方案规定实行社会统筹与个人账户相结合的养老保险制度。
长期以来,中国企业人员养老保障水平与党政机关和事业单位工作人员差别很大,备受舆论诟病。这份《国务院关于机关事业单位工作人员养老保险制度改革的决定》旨在革除这一弊病。按照公务员法管理的单位、参照公务员法管理的机关�煹ノ弧⑹乱档ノ患捌浔嘀颇诘墓ぷ魅嗽本�适用这一改革决定。
方案规定实行社会统筹与个人账户相结合的基本养老保险制度。基本养老保险费由单位和个人共同负担,单位缴费的比例为本单位工资总额的20%,个人缴费比例为本人缴费工资的8%,由单位代扣。
同时,按本人缴费工资8%的数额建立基本养老保险个人账户,全部由个人缴费形成。该账户储存额只用于工作人员养老,不得提前支取,每年按照国家统一公布的记账利率计算利息,免征利息税。参保人员死亡的,个人账户余额可以依法继承。
随着机关事业单位全面完成基本工资标准的调整,养老金“并轨”也正式进入实质性启动阶段。目前,山东、上海等一些地区陆续公布了当地的养老金并轨实施意见和办法,明确了个人缴费工资基数。
规定实行社会统筹与个人账户相结合的基本养老保险制度
养老金双轨制中的不公平因素,一直以来饱受诟病,养老金并轨时间表终明确。
由于此次机关事业单位养老保险改革与完善工资制度同步推进,部分参加工作晚、职务较低的人员,增加的工资不足以完全弥补养老保险个人缴费,出现“增不抵缴”的现象。对此,官方采取了措施,确保所有人缴纳养老保险后当期工资都有增加。
于是,养老保险破除“双轨制”的改革终于有了启动的确切消息,“并轨”意味着公平。形成于特定时期的养老金双轨制,其中的不公平因素,一直以来饱受诟病。年复一年,社会对养老制度改革的呼唤声持续升温。现在,改革的钟声终于敲响,社会的关注度和公众的反应,足以说明改革顺应时代潮流。




